СТАЖ.рф

Вакансия Водитель "категория d" в компании ОАО "Ханты-Мансийское АТП" Ханты-Мансийск

Вакансия № 10337529
Добавлена 02 октября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Транспорт
Зарплата от: 40000 RUB
Город: Ханты-Мансийск
График работы: сменный график
Образование: Среднее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Оао "ханты-мансийское атп" приглашает на работу водителей категории d. Осуществление городских пассажирских перевозок. Трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом российской федерации.
Дополнительная информация

контактное лицо: александр

сфера деятельности: транспорт, автобизнес

специализация: автоперевозки

тип занятости: постоянная

опыт работы: от 1 года до 3 лет

водительские права: d


В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ОАО "Ханты-Мансийское АТП" на стаж.рф
Контактная информация
ОАО "Ханты-Мансийское АТП"

Работа Транспорт

Средняя зарплата по специальности «Транспорт» в Ханты-Мансийске - 65200 руб.
Сегодня вакансия Транспорт требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Транспорт, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Транспорт в Ханты-Мансийске, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Транспорт в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Транспорт в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Транспорт в Ханты-Мансийске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.